Como acontece todos os anos, a ASFARN e a UNIMED/NATAL iniciaram a negociação para o reajuste anual do plano de saúde para o ano de 2021 nas últimas duas semanas. A proposta primeira apresentada foi de um reajuste de 8,14%, no entanto, após várias ponderações da ASFARN, em especial pelo atual momento atravessado de pandemia, a continuidade de dificuldades financeiras para os servidores públicos estaduais, que ainda têm 02 salários atrasados a receber, como também pelo fato do uso consciente pelos associados do plano no ano de 2020, quando a taxa de sinistralidade foi de apenas 61,70%, 11,57% abaixo do ponto de equilíbrio contratual, o valor final do reajuste negociado ficou em 5,8%, que é o menor reajuste anual obtido na negociação nos últimos 5 anos.

Além disto, na mesa de negociação, foi solicitado pela ASFARN que a UNIMED apresentasse outras propostas de plano de saúde, de forma a poder contemplar os associados que estavam saindo do plano atual, por dificuldades de manter o pagamento deste. Dessa forma, para atender a este pleito, a UNIMED apresentou a criação de um novo produto, com COPARTICIPAÇÃO, em dois novos planos: GREEN FLEX, nas modalidades de ENFERMARIA e APARTAMENTO e o plano ESSENCIAL FLEX, na modalidade apenas de ENFERMARIA.

No GREEN FLEX a rede atendimento é aberta, igual a do plano green atual sem coparticipação, mudando, portanto, apenas na questão de que este é com COPARTICIPAÇÃO, isto é, possui um valor mensal mais em conta, porém, tem os custos pelos usos eventuais de exames, consultas e internações.

Já o ESSENCIAL FLEX, a rede é fechada, isto é, somente possui atendimento em hospitais e centros clínicos disponíveis para este tipo de plano, sendo o hospital da unimed, situado em Natal, o de maior referência. No plano essencial flex as consultas eletivas serão realizadas exclusivamente nos 03 centros clínicos da unimed em natal. Para os casos de urgência e emergência, o atendimento pode ocorrer em abrangência nacional, tanto no plano GREEN FLEX como no ESSENCIAL FLEX.

Dessa forma, os associados da ASFARN passam a conta agora com a opção de participarem de até 05 tipos de plano de saúde: Os dois atuais (plano GREEN – enfermaria e apartamento), sem qualquer coparticipação, que teve o reajuste citado de 5,8% para vigorar a partir de 30/04; e esses novos três na modalidade de coparticipação (Enfermaria e Apartamento do Green Flex e Enfermaria do Essencial Flex).

Além disto, a Unimed também anunciou que, durante 12 meses, o usuários do plano de saúde ASFARN/UNIMED NATAL, terão acesso aos serviços de SOS UNIMED, AEROMÉDICA e UNIMED ODONTO, sem qualquer custo adicional. 

“Consideramos que foi uma negociação exitosa, em face de o plano atual ter um reajuste razoável de 5,8%, pouco maior que a inflação oficial do IPCA nos últimos 12 meses, mas bem abaixo, por exemplo, da inflação do IGPM, que reajusta os alugueis, que passou de 20% em 2020. E ainda conseguimos ampliar o nosso leque de oferta de produtos aos associados, visando tanto evitar a evasão de usuários, com agora 5 propostas diversas para caber em todos os bolsos, bem como trazer novas vidas ao plano de saúde, seja de atuais ou futuros associados”, enfatizou o Presidente da ASFARN, Edilson Júnior.  

Para quem quiser migrar para uma das opções dos novos planos com efeito a partir de 01/05/21 é preciso enviar cópia/foto/pdf, até o dia 05/04/21, dos seguintes documentos para o e-mail: [email protected] ou whatsapp: 84-8826-1355 (Denise Macedo).  1) CNH (OU RG), 2) COMPROVANTE DE ENDEREÇO, 3) CERTIDÃO CASAMENTO OU DECLARAÇÃO UNIÃO ESTÁVEL (SE FOR O CASO); 4) CERTIDÃO NASCIMENTO DOS FILHOS (SE FOR O CASO - UNIMED ACEITA ADESÃO ATÉ OS 29 ANOS), 5) TERMO DE ADESÃO ASSINADO AO NOVO PLANO DE SAÚDE (será disponibilizado no site da ASFARN).

Em caso de dúvidas e maiores informações sobre o atual e novos planos, o contato também são os mesmos acima informados.